大專以上可報(bào)考 招聘高校畢業(yè)生比例不少于50% 符合崗位條件可直接面試
本報(bào)訊（記者廖靖文 通訊員粵仁宣）2014年廣東省粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘將啟動(dòng)。今日起報(bào)考人員可登錄省人社廳網(wǎng)站（http://.gdhrss.gov)或有關(guān)地市、縣人社局門戶網(wǎng)站等查詢具體招考信息。為解決粵東西北地區(qū)基層人才招聘難題，這次招聘采取了適當(dāng)降低招聘門檻、擴(kuò)大招聘高校畢業(yè)生比例、符合崗位條件人員直接面試、探索約定服務(wù)期及違約金等新舉措，在全國(guó)備受矚目。
今年的專項(xiàng)招聘工作共組織粵東西北地區(qū)13個(gè)市（含汕頭、韶關(guān)、河源、梅州、惠州、汕尾、江門、湛江、茂名、肇慶、清遠(yuǎn)、揭陽(yáng)、云浮市）參加，計(jì)劃招聘衛(wèi)生、教育和其他崗位共6148名工作人員�？忌鷪�(bào)名主要采用電子郵件和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間為5月28日至30日共3天。公開招聘筆試定于6月22日上午在各有關(guān)地市和縣（市、區(qū)）統(tǒng)一進(jìn)行。
為吸引更多的人才服務(wù)基層，本次招聘工作采取了部分政策舉措，主要包括：適當(dāng)降低招聘門檻，面向大專以上學(xué)歷人員組織招考；擴(kuò)大招聘高校畢業(yè)生比例，要求各地招聘高校畢業(yè)生比例不得少于50%。對(duì)服務(wù)基層工作的人才適當(dāng)傾斜，允許符合崗位條件的人員直接參加面試；探索約定服務(wù)期及違約金等。
據(jù)悉，此次招聘的筆試成績(jī)、面試人員和擬聘用人員名單等將全部在網(wǎng)上公示。筆試全部采取客觀題形式進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。筆試內(nèi)容按招聘崗位分三類，衛(wèi)生技術(shù)崗位為通用衛(wèi)生知識(shí)和素養(yǎng)，教育崗位為通用教育知識(shí)和素養(yǎng)，綜合類崗位為公共基礎(chǔ)知識(shí)。