原標(biāo)題：全國(guó)技術(shù)經(jīng)理人高級(jí)研修班舉辦
記者9日從科技部科技評(píng)估中心獲悉，在科技部和人力資源社會(huì)保障部的支持下，全國(guó)技術(shù)經(jīng)理人能力提升高級(jí)研修班在深圳舉辦。
科技部黨組成員、副部長(zhǎng)陳家昌在視頻致辭時(shí)表示，技術(shù)經(jīng)理人是促進(jìn)創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈資金鏈人才鏈深度融合的關(guān)鍵人才。近年來，科技部認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央決策部署，把技術(shù)經(jīng)理人培養(yǎng)擺在促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化工作的重要位置，會(huì)同有關(guān)部門加強(qiáng)政策引導(dǎo)，逐步建立適應(yīng)新時(shí)代科技工作的專業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)和技術(shù)經(jīng)理人培養(yǎng)體系。
相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，截至2022年，國(guó)家技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)共420家，各類技術(shù)轉(zhuǎn)移從業(yè)人員近5萬人，其中專職人員2.4萬人。
“我國(guó)具備技術(shù)經(jīng)理人專業(yè)能力的人才相對(duì)缺乏，懂技術(shù)、懂市場(chǎng)、懂法律、懂財(cái)務(wù)的專業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)移高級(jí)人才供給不足。”科技部科技評(píng)估中心主任聶飆坦言，當(dāng)前，我國(guó)技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍仍處于發(fā)展初期，還存在數(shù)量相對(duì)不足、水平參差不齊、高端專業(yè)化人才稀缺和職業(yè)認(rèn)可度不高等問題，難以滿足科技成果轉(zhuǎn)化的現(xiàn)實(shí)需求。
陳家昌指出，科技部科技評(píng)估中心首次舉辦全國(guó)技術(shù)經(jīng)理人能力提升高級(jí)研修班，目的是推動(dòng)形成以復(fù)合型人才為支撐的技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)體系。他強(qiáng)調(diào)，要緊扣高水平科技自立自強(qiáng)目標(biāo)，加強(qiáng)技術(shù)經(jīng)理人體系構(gòu)建，優(yōu)化技術(shù)轉(zhuǎn)移人才供給結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)造就高層次專業(yè)化的技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍，推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化整體水平提升。
聶飆介紹，近年來，在科技部等有關(guān)部門指導(dǎo)下，科技部科技評(píng)估中心和中國(guó)科技評(píng)估與成果管理研究會(huì)牽頭，推動(dòng)技術(shù)經(jīng)理人作為第二類“專業(yè)技術(shù)人員”正式納入《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》，連續(xù)5年編制發(fā)布《中國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化年度報(bào)告（高校院所篇）》，研制發(fā)布《技術(shù)經(jīng)理人能力評(píng)價(jià)規(guī)范》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)和《科技成果轉(zhuǎn)化工作指南》等，推動(dòng)形成技術(shù)經(jīng)理人能力建設(shè)、職業(yè)發(fā)展和能力評(píng)價(jià)一體化的規(guī)范體系。
據(jù)悉，此次研修班為期5天，研修內(nèi)容包括技術(shù)經(jīng)理人體系構(gòu)建與產(chǎn)學(xué)研合作、成果轉(zhuǎn)化對(duì)接資本市場(chǎng)等。研修班由科技部科技評(píng)估中心和中國(guó)科技評(píng)估與成果管理研究會(huì)承辦。