本報(bào)訊(顧勇)近年來(lái)，洛南縣結(jié)合貧困勞動(dòng)力干活缺門(mén)路、就業(yè)缺自信、創(chuàng)業(yè)缺技能的“三缺”難題，通過(guò)引企業(yè)簽訂單、教農(nóng)民學(xué)技能、幫農(nóng)戶快增收等系列措施，促使農(nóng)村貧困勞力向技能型人才的轉(zhuǎn)變。2019年，縣上開(kāi)展電氣焊、手工編織、中式烹飪、足部修護(hù)等專業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)143期5923人，貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4167人，其中80人選擇自主創(chuàng)業(yè)。

　　針對(duì)貧困群眾“干活無(wú)門(mén)路”的難題，洛南按照“企業(yè)出訂單、職校出菜單、政府來(lái)買單”的思路，招引企業(yè)簽訂用工訂單，變“三單”為“三結(jié)合”。企業(yè)根據(jù)需求開(kāi)出人才訂單，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)企業(yè)需要的人才，人社部門(mén)撥付職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)與就業(yè)需求相結(jié)合;社區(qū)工廠根據(jù)用工需求培訓(xùn)，合格后全部就地安置，實(shí)現(xiàn)技能培訓(xùn)與社區(qū)工廠相結(jié)合;探索“培訓(xùn)機(jī)構(gòu)+中介公司+訂單培訓(xùn)+就業(yè)安置”的新模式，引進(jìn)兩家人力資源公司，與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂就業(yè)安置合作協(xié)議，培訓(xùn)結(jié)束后由人力資源公司負(fù)責(zé)就業(yè)安置，有效提高了技能培訓(xùn)實(shí)效性和就業(yè)率。

　　針對(duì)企業(yè)招工難、群眾就業(yè)難的“兩難”瓶頸，洛南按照“主動(dòng)招引、合作共贏”的思路，政府與陜西鄭遠(yuǎn)元集團(tuán)簽訂長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作協(xié)議，建成了全國(guó)首家遠(yuǎn)元技能培訓(xùn)中心暨遠(yuǎn)元修腳旗艦店和實(shí)訓(xùn)實(shí)操基地1個(gè)，每月1日、15日組織全縣貧困勞動(dòng)力參加足部保健技能培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后統(tǒng)一安置到遠(yuǎn)元集團(tuán)公司就業(yè)。目前，837名培訓(xùn)合格學(xué)員先后在西安、鄭州、重慶、廣州、深圳等地定向安置就業(yè)，月收入5000元以上。

　　縣上還變單一的訂單培訓(xùn)安置為多元的自主就業(yè)創(chuàng)業(yè)，讓外出就業(yè)有困難的群眾在社區(qū)工廠實(shí)現(xiàn)家門(mén)口就業(yè)，讓有外出就業(yè)愿望的群眾加入洛南品牌勞務(wù)隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)了外出務(wù)工有組織、在家就業(yè)有門(mén)路的目標(biāo)。同時(shí)，拓展了華陽(yáng)職校、三秦家政等14個(gè)市縣定點(diǎn)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，實(shí)行訂單、定崗、定期培訓(xùn)、多元就業(yè)，努力打造“遠(yuǎn)元修腳”“洛南縫紉”“洛南焊工”等特色品牌，讓洛南技能人才走出去創(chuàng)增收。