北國春日,中部戰(zhàn)區(qū)空軍地導(dǎo)某旅組織訓(xùn)練考核過程中,首次探索實行“考核任務(wù)卡”組考模式。某營戰(zhàn)勤班拿到兵器“故障卡”后,3名骨干又按照“戰(zhàn)損卡”退出戰(zhàn)斗,由班組成員接替排除故障。班長何智杰坦言,這種模式隨機(jī)組合、臨機(jī)性強(qiáng),很多場景平時預(yù)想不到。
“戰(zhàn)場復(fù)雜多變,戰(zhàn)機(jī)稍縱即逝,官兵必須練就過硬制勝招法!痹撀妙I(lǐng)導(dǎo)介紹,以往他們主要采取依案考核方式,考核內(nèi)容相對固定、考核方案提前下發(fā),容易出現(xiàn)專考專練、突擊強(qiáng)訓(xùn)等情況。今年初,他們借鑒基地化演訓(xùn)模式,針對防空作戰(zhàn)情況突然、對抗激烈等特點,制作背景、對抗、機(jī)動、戰(zhàn)損、特情、故障等6類“考核任務(wù)卡”,通過隨機(jī)組合,模擬復(fù)雜戰(zhàn)場環(huán)境和戰(zhàn)場態(tài)勢,從難從嚴(yán)組織訓(xùn)練考核,錘煉提升部隊打贏能力。
為確?己速N近實戰(zhàn),該旅深入調(diào)研官兵訓(xùn)練中遇到的重難點問題,并邀請院校專家、一線骨干參與制訂“考核任務(wù)卡”,規(guī)范評分細(xì)則。記者發(fā)現(xiàn),“考核任務(wù)卡”對背景條件、完成時限、人員物資等,都有明確要求。官兵抽取“考核任務(wù)卡”后,從自主作戰(zhàn)籌劃到作戰(zhàn)行動實施,按作戰(zhàn)流程參加全要素全流程考核?己艘匀蝿(wù)卡形式,將機(jī)動轉(zhuǎn)移、戰(zhàn)斗準(zhǔn)備、偽裝防護(hù)等訓(xùn)練課目嵌入其中。
“考核任務(wù)卡”組考模式,能全面檢驗官兵專業(yè)技能水平、班組應(yīng)急處置能力,讓考核更加貼近實戰(zhàn)?己酥,上等兵張健中臨時替補(bǔ)為主戰(zhàn)號手,結(jié)果兩處故障定位判斷失誤。這讓他看清了自身差距:“只有平時練過硬,關(guān)鍵時刻才能頂?shù)蒙稀!蹦尺B剛排除一起兵器故障、完成兵器架設(shè),又臨時受領(lǐng)機(jī)動任務(wù),被考核組指出偽裝防護(hù)意識不強(qiáng)等問題。該連連長復(fù)盤時說:“我們只有做好各類情況預(yù)想和處置預(yù)案,先敵一步、快敵一招,才能在瞬息萬變的未來戰(zhàn)場立于不敗之地。”
“指揮棒”直指實戰(zhàn)需求,立起實戰(zhàn)實訓(xùn)“風(fēng)向標(biāo)”。該旅某營營長告訴記者,通過“考核任務(wù)卡”模式組考,他們進(jìn)一步摸清了訓(xùn)練短板和差距不足,制訂訓(xùn)練計劃也更有針對性。前不久,該旅攜手兄弟單位開展對抗訓(xùn)練,官兵動中聯(lián)、擾中通、抗中打的全程作戰(zhàn)能力進(jìn)一步提升。(高思峰 李建文)