大學(xué)生暑期實(shí)踐去哪兒？為暑期實(shí)踐花費(fèi)了多少錢？昨天，人人網(wǎng)發(fā)布國(guó)內(nèi)大學(xué)生2014暑期實(shí)踐專項(xiàng)調(diào)查，調(diào)查顯示，61.5%的大學(xué)生參加的暑期實(shí)踐與所學(xué)專業(yè)無(wú)關(guān)，有四成的學(xué)生對(duì)暑期實(shí)踐的工作內(nèi)容并不滿意，還有超過(guò)三成的大學(xué)生暑期實(shí)踐支出超過(guò)收入。

　　調(diào)查顯示，從大學(xué)生暑期實(shí)踐獲取的渠道上看，52.9%的大學(xué)生通過(guò)熟人(親人、同學(xué)、朋友)介紹獲得；14.4%的學(xué)生通過(guò)校園社團(tuán)組織實(shí)踐；通過(guò)學(xué)校統(tǒng)一安排獲得實(shí)踐機(jī)會(huì)的學(xué)生僅有1.1%。據(jù)人人網(wǎng)的調(diào)查統(tǒng)計(jì)，因?yàn)槎嗍峭ㄟ^(guò)熟人介紹，有65.2%的大學(xué)生沒(méi)有花一分錢就找到了暑期實(shí)踐機(jī)會(huì)。

　　熟人之所以成為大學(xué)生實(shí)踐獲取的主要渠道，與學(xué)生群體的社交圈子單一有一定關(guān)系。人人網(wǎng)大學(xué)生用戶研究中心負(fù)責(zé)人分析表示，尚未進(jìn)入社會(huì)的大學(xué)生，人際關(guān)系簡(jiǎn)單，主要還是通過(guò)父母或者師兄師姐的關(guān)系獲得實(shí)踐機(jī)會(huì)，這樣既可以保證安全又會(huì)有人照應(yīng)。同時(shí)，學(xué)校內(nèi)部的社團(tuán)組織、社交網(wǎng)站如人人網(wǎng)或者校園BBS上也會(huì)帶給學(xué)生一些實(shí)踐的機(jī)會(huì)，同學(xué)之間的推薦比社會(huì)上的招聘更讓人放心，成功率也更高。

　　此外，有77.1%的大學(xué)生更傾向在國(guó)內(nèi)進(jìn)行暑期實(shí)踐，只有22.9%的大學(xué)生覺(jué)得去國(guó)外實(shí)踐更有意義。在具體實(shí)踐地點(diǎn)的選擇上，56.6%的大學(xué)生表示是在家所在的城市實(shí)踐；25.3%的大學(xué)生選擇在其他城市實(shí)踐，只有18.1%的大學(xué)生會(huì)留在學(xué)校所在城市進(jìn)行實(shí)踐。

　　數(shù)據(jù)顯示，有四成的大學(xué)生對(duì)實(shí)習(xí)工作并不滿意，不滿意的原因除了被當(dāng)做“免費(fèi)勞動(dòng)力”進(jìn)行壓榨，“閑得沒(méi)事干”也是學(xué)生對(duì)實(shí)習(xí)不滿的因素之一�！巴砩�10點(diǎn)左右，派給我的活兒都已完成，于是向帶我的領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，工作都做完了，是否可以下班。不料領(lǐng)導(dǎo)竟然說(shuō)，再等會(huì)兒吧，一會(huì)兒就有活兒了�！睆V告專業(yè)的陳雯這樣吐槽某大型國(guó)際4A廣告公司。人力資源專業(yè)的王琦同樣累得不輕，每天早上8點(diǎn)半上班，晚上10點(diǎn)之后才能下班，午休時(shí)間被工作占用，晚飯也只能匆匆解決，在獵頭公司實(shí)習(xí)了不到半個(gè)月，王琦已經(jīng)感覺(jué)快累散架了。

　　相比于陳雯和王琦的勞累不堪，在某機(jī)構(gòu)辦公室實(shí)習(xí)的李季卻覺(jué)得實(shí)習(xí)就是在“浪費(fèi)青春”，“這是家里幫找的，但并沒(méi)有什么指導(dǎo)老師，也沒(méi)有給我分配任務(wù)，基本就是對(duì)著電腦上一天網(wǎng)，跟打醬油一般，什么都學(xué)不到�！崩罴菊f(shuō)。

　　此外，從調(diào)查統(tǒng)計(jì)看來(lái)，有61.5%的大學(xué)生所從事的暑期實(shí)踐都與自己所學(xué)專業(yè)并不相關(guān)，只有38.5%的大學(xué)生參加的實(shí)踐與本專業(yè)有關(guān)。(記者 董鑫)