一是扎實安排部署，精準包扶對象。先后召開了脫貧攻堅精準包扶動員會、推進會，印發(fā)了《脫貧攻堅包扶工作實施方案》，實行“書記鎮(zhèn)長抓總、科級領(lǐng)導(dǎo)包村、第一書記駐村、全體干部包戶”的四級包抓責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任書，人人立下軍令狀。目前，已落實市縣鎮(zhèn)三級包扶干部429名，精準確定貧困戶1340戶3840人。
二是全面開展培訓(xùn)，有序推動工作。邀請縣扶貧局對包扶部門及包扶干部駐村入戶工作進行了專題培訓(xùn)，組織工作隊逐村組，對退耕還林、高齡補貼、低保政策、殘疾人補貼等13項惠民進行解讀培訓(xùn)。統(tǒng)一印發(fā)脫貧攻堅檔案表冊10種3000多份，發(fā)放明白卡、包扶手冊、紀實賬本2000多份，確保包扶工作扎實有序開展。
三是選準幫扶途徑，突出產(chǎn)業(yè)脫貧。圍繞2017年脫貧摘帽的目標(biāo)，制定了脫貧攻堅兩年規(guī)劃及年度工作計劃，為精準包扶制定了“路線圖”、劃定了“時間表”，確定了以白茶、散養(yǎng)土雞、中藥種植、梅花鹿養(yǎng)殖等為主導(dǎo)的脫貧產(chǎn)業(yè)。精心謀劃脫貧項目6大項76個，為貧困村設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、路網(wǎng)建設(shè)、鎮(zhèn)容村貌改善奠定了堅實基礎(chǔ)。
四是嚴格考核問責(zé)，強力推動落實。制定了《試馬鎮(zhèn)脫貧攻堅紀律規(guī)定》，要求各包扶工作隊至少派兩名干部長期駐村，其他干部每月入戶開展工作不少于5天。按照“一月一督查一通報、一季一講評一排名”的方式進行考核問責(zé)，將脫貧攻堅列為各村“一票否決”指標(biāo)，并作為干部評優(yōu)樹模、考察推薦的剛性條件，強力脫貧攻堅工作。