12月14日，商南農商銀行盤點2015年工作，各項業(yè)務取得驕人成績，探究秘訣，該行黨委以抓黨建來促進業(yè)務工作大發(fā)展。

　　商南農商銀行黨委成立于1999年，下設15個黨支部。有黨員147人，在崗黨員122人，曾連續(xù)三年被商南縣委授予“旗幟黨委”，連續(xù)四年獲得“組織創(chuàng)新獎”，多次受到上級表彰。2015年以來，商南農商銀行黨委率領全體職工以“三嚴三實”專題教育為指引，堅持走群眾路線，持續(xù)深化改革，加快業(yè)務創(chuàng)新，不斷滿足縣域經濟發(fā)展和農民群眾金融需求。突出體現(xiàn)黨建工作基礎地位，努力構建以組織建設為根本、隊伍建設為重點、制度建設為保障的黨建工作新局面。教育黨員職工始終不忘本色，牢記時代賦予的“三農”服務使命，堅持“面向三農、面向城市社區(qū)、面向中小微企業(yè)、面向地方經濟和社會事業(yè)發(fā)展”市場定位，秉承全心全意為人民服務宗旨，在延續(xù)以往黨建工作成功經驗同時，重點在為民服務創(chuàng)新上下功夫，全系統(tǒng)各項業(yè)務平穩(wěn)較快發(fā)展，便民服務水平不斷提升。

　　商南農商銀行黨委始終堅持組織建設和業(yè)務經營齊抓共管，以黨組織建設引領業(yè)務新突破，以業(yè)務創(chuàng)新改革將組織建設落到實處，達到兩手抓、兩手硬的效果。

　　加強黨員職工教育 發(fā)揮黨組織先進性作用

　　認真貫徹落實黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任的兩個責任要求，做到黨務工作與業(yè)務工作同安排、同檢查、同考核;實行班子成員包片制度，工資與片區(qū)各項工作掛鉤，和職工一樣考核，為廣大職工做好表率;嚴格按照各種會議議事規(guī)則辦事，重大事項集體決策，工作公開透明，以此提升班子的威信和執(zhí)行力;認真執(zhí)行黨員職工廉潔自律各項規(guī)定，警鐘長鳴，班子成員帶頭樹立清正廉潔黨員干部形象;重視信訪投訴案件處理和輿情檢測工作，做到遇事不推諉、件件有回復，結案率達百分之百。

　　層層簽訂責任書，夯實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。年初，商南農商銀行黨委就與各支行黨支部簽訂《黨建目標責任書》，教育職工慎獨慎微，明確責任。紀委與各支部簽訂《黨風廉政建設責任書》，將監(jiān)督責任落到實處。

　　抓好“廉政文化進機關”活動。商南農商銀行黨委在商行機關和各支行醒目位置懸掛廉政格言警句，讓職工隨處都能受到廉政警示教育。在季度工作會議上，農商銀行紀委帶領黨員職工到商南縣廉政教育基地觀看廉政圖片展和警示教育片，使黨員職工從心靈深處受到教育洗禮。黨委號召商行班子成員帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，自覺接受職工監(jiān)督。商行機關把每周二、周四作為集體學習日，支行根據(jù)各自情況制定每周兩次集體學習時間，在學習上級文件精神同時，重點學習中省市縣“三嚴三實”相關教育內容和習近平總書記系列講話精神，提高黨員職工思想覺悟，用理論指導業(yè)務工作發(fā)展。

　　打造積極向上的信合企業(yè)文化。為了讓職工遠離低級趣味，商行黨委逐步在機關、試馬、富水、過風樓等支部為職工建起圖書室、書畫練習室、廉政文化墻，開展籃球、羽毛球、乒乓球賽和演講比賽，緩解了員工緊張的工作壓力，也提升了員工團隊協(xié)作能力和集體榮譽感，極大地豐富了職工文化生活，職工工作效率明顯提高。

　　繼續(xù)開展“黨群連心卡”活動。在崗黨員每人聯(lián)系5個貧困戶作為扶持對象，每個支部聯(lián)系一個共建村，營業(yè)部抓好一個重點企業(yè)幫扶工作。全縣已有610余戶貧困戶被認領扶貧。

　　商行黨委把隊伍建設作為黨建工作的重點，通過多種渠道，廣泛征求意見，尋找自身存在的差距，以便改進工作。在路線教育和今年的廣場問政中，百姓對商南農商銀行的工作提出了一些意見建議，黨委立即借此機會開展整改提高，一是健全服務制度，柜員做到“三聲”，即來有迎聲、問有答聲、走有送聲;針對不同崗位，制定相應的崗位工作職責，用制度約束員工行為。二是規(guī)范黨員培養(yǎng)制度。在黨員發(fā)展上，發(fā)展對象必須是政治素質硬、業(yè)務能力強、無不良嗜好、能起到模范帶頭作用的一線骨干員工。三是從嚴執(zhí)行黨員處罰制度。要求黨員率先垂范，認真執(zhí)行黨的各項政策、法規(guī)，按黨章要求規(guī)范自己行為。全年全系統(tǒng)未發(fā)生一起黨員干部違反“八項規(guī)定”行為。