為了進(jìn)一步貫徹落實中央“八項規(guī)定”，推動“三嚴(yán)三實”專題教育深入開展，著力解決機(jī)關(guān)干部職工思想、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在的“不嚴(yán)不實”問題，傾力打造模范部門和過硬隊伍。洛南縣委組織部經(jīng)過認(rèn)真研究，決定在部機(jī)關(guān)全體黨員干部中開展“嚴(yán)肅干部紀(jì)律，踐行‘三嚴(yán)三實’”專項整治活動。

　　本次整治活動以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神，始終堅持從嚴(yán)治部這一主題，鞏固擴(kuò)大“三嚴(yán)三實”專題教育成果，通過開展集中教育整治活動，堅決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，徹底解決領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工，特別是班子成員存在的“不嚴(yán)不實”問題，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，持續(xù)強(qiáng)化干部職工思想紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)，著力為組織工作的創(chuàng)新發(fā)展提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保障。整治活動以深化“三嚴(yán)三實”專題教育為載體，以加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工紀(jì)律作風(fēng)為目標(biāo)，以解決班子成員和干部職工“不嚴(yán)不實”問題為重點，通過加強(qiáng)教育管理，整治突出問題，嚴(yán)明黨紀(jì)黨規(guī)，健全完善制度，實現(xiàn)落實中央“八項規(guī)定”經(jīng)�；�、整治“四風(fēng)”問題常態(tài)化、加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)制度化，確保全縣組織工作各項任務(wù)得到有效落實。

　　一是從嚴(yán)落實“八項規(guī)定”，深入開展“八嚴(yán)管八整治”活動。“八嚴(yán)管”即嚴(yán)格工作紀(jì)律管理、嚴(yán)格公務(wù)活動管理、嚴(yán)格會議文件管理、嚴(yán)格公務(wù)接待管理、嚴(yán)格下鄉(xiāng)用餐管理、嚴(yán)格辦公用房管理、嚴(yán)格公務(wù)用車管理、嚴(yán)格婚喪喜慶管理。“八整治”即整治上述八個方面存在的突出問題。通過嚴(yán)管嚴(yán)查，健全完善制度，解決干部職工存在的我行我素，頂風(fēng)違紀(jì)，損害組織部門形象等方面的突出問題，切實防止“四風(fēng)”反彈。

　　二是加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，深入開展“三整頓三解決三樹立”活動。“三整頓三解決三樹立”，即整頓思想，著力解決宗旨意識不強(qiáng)的問題，牢固樹立為民服務(wù)意識；整頓作風(fēng)，著力解決工作作風(fēng)不實的問題，牢固樹立勤政務(wù)實意識；整頓紀(jì)律，著力解決個人要求不嚴(yán)的問題，牢固樹立廉潔自律意識。認(rèn)真查糾干部職工工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)等方面存在的突出問題，在部機(jī)關(guān)形成勤學(xué)善思、真抓實干、清廉從政、創(chuàng)新發(fā)展的工作氛圍。

　　三是加強(qiáng)政治紀(jì)律教育，深入開展“學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》，查糾五類問題”活動。即學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，認(rèn)真查糾機(jī)關(guān)干部精神頹廢、不思進(jìn)取；有令不行、有禁不止；目無組織、自由散漫；高高在上、脫離群眾；明哲保身、失去原則等違反黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的五類問題。通過查糾突出問題，著力提高干部職工的政治修養(yǎng)和政治定力，營造風(fēng)清氣正、心齊勁足、謀事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。

　　時間安排從2015年11月開始，到2016年4月結(jié)束，安排六個月時間，共分三步推進(jìn)。

　　第一步：2015年11月至12月。重點任務(wù)是從嚴(yán)落實“八項規(guī)定”，深入開展“八嚴(yán)管八整治”活動。集中整治期間要逐條對照中央“八項規(guī)定”、市委“十條意見”要求和市委組織部“三個嚴(yán)禁、三個堅決遵守”深入進(jìn)行自查，及時組織開展明查暗訪和專項督查活動，對存在的各類苗頭性、傾向性問題，及時制定改進(jìn)措施，全面加以整改。