本報訊 (記者 肖蓮 通訊員 李雅妮)近期，商州區(qū)紀委監(jiān)委印發(fā)《“五型”機關(guān)創(chuàng)建實施方案》，聚焦“把隊伍建強，讓干部過硬”這個關(guān)鍵，在機關(guān)開展“學(xué)習(xí)型機關(guān)”提能力、“研究型機關(guān)”解難題、“創(chuàng)新型機關(guān)”出亮點、“規(guī)范型機關(guān)”守紀法、“落實型機關(guān)”創(chuàng)一流“五型”機關(guān)創(chuàng)建活動，著力鍛造一支政治過硬、本領(lǐng)高強的紀檢監(jiān)察干部隊伍。

　　“學(xué)習(xí)型機關(guān)”創(chuàng)建緊盯新時代紀檢監(jiān)察干部最緊缺、最薄弱的地方，量身定制學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取紀委常委會指定學(xué)、周一干部會集體學(xué)、學(xué)習(xí)強國分享學(xué)、專題培訓(xùn)優(yōu)化學(xué)“四學(xué)模式”，大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng)，建立“以比促學(xué)、以考促學(xué)、以講促學(xué)”三項機制，讓干部真正找到差距，提升能力。

　　商州區(qū)紀委監(jiān)委創(chuàng)建“研究型機關(guān)”解難題，以區(qū)紀委監(jiān)委政策研究中心為依托，圍繞“解決問題、推進工作”，確定重點課題15個，分別由機關(guān)每個室(部)負責(zé)1至2個課題，讓干部在“邊學(xué)習(xí)、邊調(diào)研、邊工作、邊總結(jié)”中把握規(guī)律趨勢，提出對策建議，推動形成制度機制成果。

　　圍繞破解基層“熟人社會”監(jiān)督難的痛點，商州區(qū)紀委監(jiān)委“創(chuàng)新型機關(guān)”建設(shè)立足于打造一批亮點和品牌，從今年3月份開始致力于探索完善基層村(居)務(wù)監(jiān)督委員會體制機制，研究出臺試點工作方案，打造3個村(居)務(wù)監(jiān)督委員會試點鎮(zhèn)，創(chuàng)新建立“清單管理、聯(lián)動監(jiān)督”等機制6項，一場“鎮(zhèn)(街道)黨(工)委委員+相鄰村(居)監(jiān)委主任+片區(qū)交叉協(xié)作”模式的派駐聯(lián)動監(jiān)督正在如火如荼地進行中。

　　商州區(qū)紀委監(jiān)委圍繞“嚴格請示報告、嚴格辦案程序、嚴格制定落實”3個嚴格，創(chuàng)建“規(guī)范型機關(guān)”守紀法，出臺《全區(qū)紀檢監(jiān)察組織線索辦理及案件審查質(zhì)量評比工作規(guī)定》等制度10多項，給干部立下硬規(guī)矩，讓干部在平常工作過程中就建立規(guī)范、嚴謹?shù)牧己米黠L(fēng)，努力做到紀法雙施雙守。

　　同時，商州區(qū)紀委監(jiān)委通過聚焦“樹立精品意識、提高執(zhí)行能力、強化跟蹤督辦”，創(chuàng)建“落實型機關(guān)”創(chuàng)一流，建立崗位職責(zé)清單、重點任務(wù)清單、完成時限清單、督辦提醒清單“四個清單”和立說立行、馬上就辦、快辦快結(jié)、快速反饋“四個服從”，以務(wù)實重行的作風(fēng)推動干部在一線抓好工作落實。