本網(wǎng)訊 (記者 張力宏)10月12日，市委書記魏增軍主持召開第18次市委常委會議，聽取市紀委關于全市干部作風紀律督導情況的匯報。他強調，要深入開展干部紀律作風督導檢查工作，建立健全干部作風建設長效機制，切實通過強有力的督查，努力使廣大黨員干部的精神面貌、工作作風明顯轉變，工作效能不斷提升，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力保障。

　　按照市委部署，市紀委從8月29日開始，組成三個督導組，利用一周時間深入全市各縣區(qū)、市直各部門，對干部作風紀律進行了第一次督導檢查。魏增軍指出，實現(xiàn)科學發(fā)展、富民強市，核心在干部、關鍵在作風。督導檢查是推進干部作風轉變的有效手段，近期，各督導組立足自身工作職責，采取明察暗訪、查閱資料、模擬辦事、問題追蹤、錄音錄像、跟蹤回訪等方式，深入各地進行督導檢查，發(fā)現(xiàn)和解決了一些問題，全市干部作風紀律整頓取得了初步成效。

　　在深入分析指出了這次督導檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題后，魏增軍要求，干部作風紀律要常抓不懈，在今后的工作中，一要統(tǒng)一思想認識，加強組織領導。各縣區(qū)、各部門要高度重視干部作風紀律督導檢查工作，嚴格按照市委、市政府關于嚴肅干部作風紀律的要求和部署，切實加強領導，夯實責任，細化措施，確保干部作風紀律督導檢查工作深入開展。二要強化督導檢查，構建長效機制。要深入持續(xù)開展干部作風紀律督導檢查工作，認真總結督查工作中的好經(jīng)驗、好做法，建立健全干部作風建設長效機制，堅持把每月集中檢查和突擊檢查相結合，堅持以暗訪為主，采取隨同辦事、模擬辦事等多種方式，不斷加大督導檢查力度，有效推動干部作風紀律大轉變、工作效能大提升。三要解決突出問題，嚴懲違紀行為。全市各級干部要以干部作風紀律督查為契機，對照職責要求和工作標準，扎實開展自查自糾，切實把自身存在的問題查找準、解決好。各督導組要圍繞發(fā)現(xiàn)典型、發(fā)現(xiàn)問題、提出建議等方面展開督導工作，針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題，采取督辦、回訪等方式，跟蹤問責問效，嚴肅處理違規(guī)違紀的人和事。

　　魏增軍強調，各級領導干部要做轉變作風、遵守紀律的模范，嚴格要求自己，帶頭轉變作風，自覺遵守組織紀律，深入實際狠抓落實，著力塑造為民、務實、清廉的良好形象，以扎實的作風、嚴明的紀律、昂揚的精神風貌，帶動全市廣大黨員干部積極投身經(jīng)濟社會發(fā)展實踐，為建設幸福商洛作出新的更大的貢獻。

　　會議還聽取了全省第十次預防職務犯罪聯(lián)席會議暨推廣預防職務犯罪“未央-長慶模式”動員會議精神的匯報，研究了我市貫徹意見，審議通過了關于2012年全市重大項目建設現(xiàn)場觀摩會籌備意見。